10月12日下午，党群工作部主任刘娟召开部门四季度工作例会，部门全体人员参加会议。
会上，刘主任首先总结了三季度以来的各项工作，通报了部门年度目标责任状落实情况，深刻分析了当前工作中存在的差距和不足，安排部署了四季度和今后一个时期的重点工作。
她强调，四季度是全年工作的关键时期，党建、群团、人事三条线要明确各自工作推进进度，倒排工期、挂图作战，做好本月党务工作者及年轻人才培训组织、党风廉政考核、支部党建工作督查、联合支部“固定学习日”方案制定等工作。要求大家要切实增强紧迫感和危机感，确保每一项工作都有规划、有跟进、有闭合，以更大的担当、更严的作风、更新的思路、更实的举措全面推进各项工作，为集团公司高质量发展大局提供坚强动力。
（党群工作部 夏瑞）
